评论：新官不理旧事，也是一种犯罪

川南经济网评论员

   重庆建工集团原董事长魏福生因以“历史遗留问题”为由推诿巡视整改责任，被列为不担当不作为典型，其案例撕开了“新官不理旧账”的遮羞布。这种将前任问题束之高阁、把责任甩给下属的“甩锅”行为，看似是工作作风问题，实则是对公共责任的亵渎，本质上与滥用职权、失职渎职无异，理应被视作一种“隐性犯罪”。

   权力的交接从来不是责任的切割。魏福生面对巡视反馈问题时的“踢皮球”，放任问题“边改边犯”，导致历史遗留问题演变成“滚雪球”式的新矛盾。这背后，是对“为官一任、造福一方”初心的背离——新官上任若只算“自己的账”，无视前任留下的“欠账”，实质是将公共权力异化为个人政绩的工具。群众的急难愁盼不会因官员更替而消失，政策的连续性更容不得“换届就换辙”的任性，这种选择性履职，本质上是对公共利益的系统性伤害。

   更值得警惕的是，“不理旧账”往往成为腐败的遮羞布。通报中魏福生“违规干预工程承发包”“大搞权钱交易”的行为，与其“轻党建、带坏队伍”的失职形成恶性循环。在一些地方，拖欠民工工资，拖欠企业款项，农村责任地纠纷等等，当官员以“历史遗留”为借口逃避责任时，很可能是在掩盖自身与旧问题的利益勾连。这种情况下，“不作为”实则是“乱作为”的伪装，看似“不惹事”，实则是为私利“护摊子”，其对政治生态的破坏，比显性腐败更具隐蔽性和腐蚀性。

   重庆市纪委将此类行为列为典型，释放出鲜明信号：权力与责任必须对等，“新官”必须接好“旧账”。破解这一顽疾，既需要强化“一案双查”，让失职者付出代价；更要健全政绩考核体系，将解决历史遗留问题纳入考核硬指标，让“敢接烫手山芋”成为干部的标配。唯有如此，才能杜绝“击鼓传花”式的责任空转，让每一届班子都成为问题的终结者，而非传递者。

   当官避事平生耻。“新官不理旧账”绝非小事，它侵蚀的是群众对政府的信任，动摇的是政策的公信力。将此类行为纳入严管严查范围，正是要明确：在其位就要谋其政，不管新旧账，只问该不该管。这既是对权力的规范，更是对人民的负责。